介護職員処遇改善加算及び介護職員等特定処遇改善加算について

令和３年度介護職員処遇改善計画書・介護職員等特定処遇改善計画書等の提出について

　令和３年度の算定については、令和３年３月１６日付け老発０３１６第４号厚生労働省老健局長により「介護職員処遇改善加算及び介護職員等特定処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について」が示されました。

　・介護職員処遇改善加算及び介護職員等特定処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について（令和3年3月16日付け老発0316第4号） [PDFファイル／188KB]

　・別紙１ [Excelファイル／28KB]

　つきましては、内容をご確認のうえ、介護職員処遇改善加算または介護職員等特定処遇改善加算を算定する事業所は、以下のとおり必要書類を提出してください。

令和３年度の介護報酬改定における主な変更事項

　（１）処遇改善加算（4）及び（5）について、１年間の経過措置を設定し、廃止とする。

　　　なお、該当する事業所にあっては、上位の区分（処遇改善加算（1）から（3））の加算を算定できるよう積極的な働きかけを実施されたい。

　（２）特定加算においては

　　　・　平均の賃金改善額の配分について、介護職員間の配分ルールの見直しを行った。

　　　・　職場環境等要件について、職場環境改善の取り組みをより実効性が高いものとする観点から見直しを行った。

　（３）見える化要件については、令和３年度においては算定要件としない。

　　　※見える化要件については、令和２年度の算定要件であったことを踏まえ、ホームページ等に掲載していない事業所においては、対応くださるようお願いします。

提出が必要な事業所

　介護職員処遇改善加算または介護職員等特定処遇改善加算を算定する事業所

　計画書が未提出の場合は加算を算定できません。また、既に加算を取得している事業所が前年度から引き続き加算を算定する場合も提出が必要です。

　令和３年４月１日から加算を算定する場合は、令和３年４月１５日までの提出が必要となります。

　提出書類

　　　○介護職員処遇改善計画書・介護職員等特定処遇改善計画書 （押印は求めません）

　　　　・居住系サービス：加算算定月の前月１５日まで

　　　　・施設系サービス：加算算定月の初日まで　に提出することとなりますので、ご注意ください。

　なお、計画書に記載する内容の根拠となる資料及び就業規則等の書類については、適切に保管していることを確認し、福島県や三春町、他市町村からの求めがあった場合に提示できることを要件として、添付は求めないこととします。

提出先等

提出先：〒963-7756　福島県田村郡三春町字南町１番地

　　　　　（令和３年５月以降：〒963-7759　福島県田村郡三春町字大町１番地の２）

　　　　　三春町保健福祉課介護保険グループ

提出部数：１部

提出方法：窓口に提出いただくか、郵送または電子メール（kaigo@town.miharu.fukushima.jp）で提出ください。

※「介護給付費算定に係る体制等に関する届出書」については押印したものをPDF化し、電子メールで提出してください。

特別な事情に係る届出書

　事業の継続を図るために職員の賃金水準を引き下げたうえで賃金改善を行う場合には、特別な事情に係る届出書を提出してください。

介護職員処遇改善・特定処遇改善実績報告書の提出について（令和３年度加算分から）

　最終の加算の支払いがあった月の翌々月の末日までに、以下のとおり必要書類を提出してください。

　なお、実績報告書に記載する内容の根拠となる資料及び就業規則等の書類については、適切に保管していることを確認し、福島県や三春町、他市町村からの求めがあった場合に提示できることを要件として、添付は求めないこととします。

　○介護職員処遇改善実績報告書・介護職員特定処遇改善実績報告書（押印は求めません）

【介護報酬改定に関するQ&A】 ※令和元年度から２年度

令和２年度介護職員等特定処遇改善実績報告書の提出について

最終の加算の支払いがあった月の翌々月の末日までに、以下のとおり必要書類を提出してください。